松山市人材確保・生産性向上チャレンジ事業補助金の申請受付を開始します
更新日：2023年10月31日
発表内容
目的
松山市人材確保・生産性向上チャレンジ事業補助金を設け、人材不足が売上に影響している中小企業に、人材を確保するための経費や、IT技術や設備と機器などを導入し生産性を高める経費に補助しています。
令和5年11月1日（水曜日）から、持続的な賃上げや人材確保をさらに推し進めるため、生産性向上支援補助金で、賃上げした場合の補助金額を加算するほか、制度を利用しやすくします。
申請期間
令和5年11月1日（水曜日）～ 令和5年12月22日（金曜日） ※当日消印有効です
| 業種 | 資本金 | 常時雇用する従業員数 |
|---|---|---|
| 1.製造業、建設業、運輸業 | 3億円以下 | 300人以下 |
| 2.卸売業 | 1億円以下 | 100人以下 |
| 3.サービス業 | 5,000万円以下 | 100人以下 |
| 4.小売業 | 5,000万円以下 | 50人以下 |
| その他の業種 ※1～4以外 | 3億円以下 | 300人以下 |
| 医療法人、社会福祉法人 | － | 100人以下 |
1.人材確保支援【採用活動強化充実補助金、成功報酬型人材紹介サービス利用補助金】
●「A.採用活動強化充実補助金」と「B.成功報酬型人材紹介サービス利用補助金」は、併用できるようになりました。
●「B.成功報酬型人材紹介サービス利用補助金」で、1事業所あたりの補助申請人数の制限は、「1企業1名」から「複数可」にしました。
| 補助金名 | A.採用活動強化充実補助金 | B.成功報酬型人材紹介サービス利用補助金 | |||
|---|---|---|---|---|---|
対象 |
●就職合同説明会の参加に係る手数料 |
●成功報酬型人材紹介サービスの報酬 |
|||
| 補助額 | 項目 | － | 新卒人材 | 中途人材 | 高度人材 |
| 補助率 | 補助対象経費の2分の1 | ||||
補助上限額 |
30万円 | 50万円 | 50万円 | 150万円 | |
2．生産性向上支援【生産性向上支援補助金】
●賃上げに取り組む事業者に、加算を設けました。
【賃上げの加算要件】
（1）申請日から1年以内に賃上げ予定の事業者
月給または日給、時間給が最も低い従業員の基本給を1.5％以上上昇させるのを従業員に表明した場合。
（2）申請日から遡って1年前以内に賃上げをした事業者
月給または日給、時間給が最も低い従業員の基本給を比較し、1.5％以上上昇しているのを確認できた場合。
補助金名 |
生産性向上支援補助金 | |
|---|---|---|
| 項目 | 賃上げの加算なし | 【追加】 賃上げの加算あり |
| 補助率 | 補助対象経費の2分の1 | 【訂正】補助対象経費の3分の2 |
| 補助上限額 | 100万円 | 200万円 |
■主な補助対象システム ※全ての業種で共通です
経理システム、給与管理システム、生産・工程管理システム、棚卸システム
顧客管理システム、防犯・セキュリティシステム、予約管理システム、RPAなど
業種 |
具体例 |
|---|---|
製造業 |
原料充填機 ※生地や調味料など、食材カッター、食材皮むき機、食材洗浄機 |
卸売業 小売業 |
POSレジシステム、自動釣銭機、無人レジシステム |
運送業 建設業 |
AI（自動）呼気検査機、配車管理システム、車両の検査機器 |
宿泊業 飲食サービス業 |
スチームコンベクションオーブン、自動調理器 ※グリル、フライヤー |
福祉、医療 保育 |
介護ロボ ※見守り、移乗介助、チェアユニット ※機能向上 |
申請方法
申請書に記入し、必要書類を添付して「松山市人材確保・生産性向上チャレンジ事業 申請事務局」へ郵送してください。
コールセンター【松山市人材確保・生産性向上チャレンジ事業 申請事務局】
【電話】 050-3816-3906
【期間】 令和5年11月1日（水曜日）～令和5年12月22日（金曜日） ※土曜日、日曜日、祝日を含む
【受付】 9時～17時15分
【住所】 〒790-0001 愛媛県松山市一番町1丁目15-2 松山一番町ビル6階
お問い合わせ
課名：地域経済課
所在地：〒790-8571 愛媛県松山市二番町四丁目7-2 本館8階
課長：中島 敏喜
担当執行リーダー：内山 茂樹
＜人材確保支援＞電話：089-948-6550
＜生産性向上＞ 電話：089-948-6783
E-mail： chiikikeizai@city.matsuyama.ehime.jp
