令和4年度　松山市会計年度任用職員（フルタイム就労支援専門員）を募集します（障がい福祉課）

松山市会計年度任用職員（フルタイム就労支援専門員）採用試験を次のとおり実施します。

次の(1)から(3)までの要件を全て満たす者
(1) 次のアからエまでのいずれかの資格又は経験を有する者
　ア キャリア・コンサルティング技能士
　イ キャリアコンサルタント
　ウ キャリア・デベロップメント・アドバイザー、産業カウンセラーその他の民間資格
　エ 就労支援員等として、障がい者の求職活動の支援、職場開拓等を行った経験
(2) パソコンの基本操作（文書作成及び表計算）ができる者
(3) 次のアからエまでに該当しない者（地方公務員法第16条の欠格条項）
　ア 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
　イ 松山市職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
　ウ 人事委員会又は公平委員会の委員の職にあって、地方公務員法第60条から第63条までに規定する罪を犯し、刑に処せられた者
　エ 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

個別面接による口述試験
令和4年4月上旬（予定）
※受付期間終了後、申込者に詳細を通知します。

市販のA4判の履歴書（必要事項を記入し、6箇月以内に撮影した顔写真を貼付すること。）を松山市役所障がい福祉課に持参、又は簡易書留（封筒の表に「就労支援専門員採用試験申込み」と朱書き）で送付してください。

受付期間は、令和4年3月14日（月曜日）から令和4年3月25日（金曜日）までの土曜・日曜を除く、午前8時30分から午後5時15分までです。
（郵送の場合は、令和4年3月25日（金曜日）までの消印があるものに限る。）

採用試験実施要領については、下記のPDF文書をご覧ください。