「まつやま働き方改革2018アワード」を開催します

　松山市が参画する「まつやま働き方改革推進会議」では、市内の企業などが直面する人手不足を克服するため働き方改革を進め、経営者にとっては利益が上がり、従業員にとっては働きがいのある環境をつくり、企業にとっては人が集まる「三方良し」の取り組みを進めています。
　1年目の活動報告と来年度の活動計画を発表し、働き方改革を先導してきたチャレンジ企業が発表を行います。
　また、市内企業が働き方改革に積極的に取り組める環境づくりのため、国の機関や業界の関係団体で取り組みに賛同した団体と連携する「オブザーバー制度」を開始します。

平成31年3月15日（金曜日）　17:25～19:00

サイボウズ株式会社　松山オフィス　（松山市二番町3-7-12 QUALITA MATSUYAMA 3階）

働き方改革を先導的に進める意欲があり、6カ月にわたり働き方改革への助言や指導を受けた「チャレンジ企業」、働き方改革を共に考え行動するコミュニティ「まつやまワークワク部」メンバー（企業・団体、フリーランスなど）　　計30名程度

17:25～　オブザーバーの記念撮影
17:30～　開会あいさつ
17:40～　オブザーバー制度説明、オブザーバー紹介　まつやま働き方改革推進会議事務局　松村　克彦
17:50～　2018年度活動報告会（全体、まつやまワークワク部、チャレンジ企業）　まつやま働き方改革推進会議事務局　堀田　真奈
18:15～　チャレンジ企業取組発表　有限会社ラポール代表取締役　橘　憲一郎
18:35～　まつやま働き方改革2018表彰
18:45～　2019年度活動計画発表　まつやま働き方改革推進会議事務局　松村　克彦
18:55～　閉会あいさつ　まつやま働き方改革推進会議事務局　堀田　真奈
19:15～　交流会

まつやま働き方改革推進会議